Traineeprogramm
Ihr Karriereeinstieg bei der VHV Gruppe
In unserem 24-monatigen Young Professionals-Traineeprogramm lernen Sie die ganze Vielfalt unseres Versicherungskonzerns kennen. Sie durchlaufen verschiedene Fachbereiche, übernehmen eigenverantwortlich spannende Projekte und bauen sich ein wertvolles Netzwerk auf. Dabei werden Sie individuell gefördert, um Ihre Stärken gezielt weiterzuentwickeln.
Karriereeinstieg mit dem Young Professionals Program
Gestalten, Entdecken, Entwickeln: Ihr Traineeprogramm bei der VHV Gruppe
Produktentwicklung in einem unserer Fachbereiche, aktive Mitgestaltung der Digitalisierung in unserem IT-Ressort, spannende Einblicke in unsere Marketingwelten oder doch lieber der Schwerpunkt Kapitalanlagen?
In unserem 24-monatigen Traineeprogramm lernen Sie die ganze Vielfalt unseres Konzerns kennen. In insgesamt vier Praxisstationen finden wir gemeinsam mit Ihnen heraus, in welchen Bereichen Sie Ihre persönlichen Stärken am besten einbringen können.
Ihr Karriere-Booster: Das VHV Young Professionals Program
Mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. im Projektmanagement, Business English sowie in Rhetorik- und Präsentationstrainings werden Sie optimal auf Ihre berufliche Zukunft in der VHV Gruppe vorbereitet.
Durch regelmäßiges Feedback erhalten Sie die Chance, Ihre persönliche Entwicklung voranzutreiben.
Fit für die Zukunft
Knüpfen Sie wertvolle Kontakte und erhalten Sie interessante Einblicke in unsere Jobwelten. Profitieren Sie auch nach dem Traineeprogramm von einem umfangreichen Netzwerk innerhalb der VHV Gruppe.
Damit Sie sich voll und ganz auf die Gestaltung Ihrer Zukunft konzentrieren können, geben wir Ihnen von Beginn an einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit auf den Weg.
Ihr Einstieg
Bewerbung
Schritt für Schritt zum Traineeprogramm: Wir führen Sie durch den Bewerbungsprozess und zeigen Ihnen, was Sie erwartet.
1
Bewerbung
Über unser Onlineportal laden Sie Ihre Bewerbung inklusive Ihrer Hochschul- und bisherigen Arbeitszeugnisse hoch.
2
Online-Tests
Nach eingehender Prüfung Ihrer Unterlagen erhalten Sie eine Einladung zu zwei onlinebasierten Tests. Im Rahmen dieser Tests erfassen wir unter anderem Ihre logischen Fähigkeiten.
3
Videointerview
Wenn Sie die Onlinetests erfolgreich absolviert haben, lernen wir uns in einem ersten Videointerview näher kennen.
4
Kennenlerntag
Im Anschluss laden wir Sie in unseren Hauptsitz nach Hannover ein. Hier erwartet Sie unter anderem eine Case Study und Sie haben die Möglichkeit, andere Trainees kennenzulernen.
5
Einstellung
Dann kann es losgehen: Herzlich willkommen im Traineeprogramm der VHV Gruppe!
Ihre Vorteile
Darauf können Sie sich bereits jetzt freuen
Individuelle Praxisstationen
Weiterbildungen
24 Monate
Start 01. Oktober
Feedback
Networking
Karrierechancen
Vielfältige Jobwelten
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Trainee
„Das Traineeprogramm bei der VHV Gruppe bietet mir die Möglichkeit, verschiedene Aufgabenbereiche eines Versicherungsunternehmens intensiv kennenzulernen und eigenständig spannende Projekte zu übernehmen. Neben der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung baue ich derzeit ein breites Netzwerk im Unternehmen auf, was meinen Einstieg in die Versicherungswelt optimal unterstützt."
Arbeiten bei der VHV GRuppe
Wir haben noch mehr zu bieten
Erfahren Sie mehr über unser Engagement als Arbeitgeber.
Die VHV Gruppe bietet Ihnen mehr als nur einen Job
Entdecken Sie vielfältige Jobangebote und bewerben Sie sich jetzt!
Noch Fragen? Wir helfen gerne weiter.
Ihre Frage ist nicht dabei? Unsere Experten helfen gerne weiter.
Welche Grundvoraussetzungen muss ich für das Traineeprogramm mitbringen?
Benötige ich Vorerfahrungen in der Versicherungsbranche?
Was sollte ich bei der Bewerbung für das Traineeprogramm beachten?
Wann ist der beste Zeitraum für meine Bewerbung?
Welches Studium benötige ich, um mich als Trainee zu bewerben?
Noch Fragen?
Unsere Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner helfen Ihnen gerne.
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